中国足协张剑身为法律专业的,贞是法盲?未满18周岁在中国你敢签约合同?而且还是强制,不告你非法雇佣童工?未满18周岁由法定监护人监护换句话说他爹有权利让孩子不跟你们签约,你们管不着!

你有没有想过如果这个球员被俱乐部派往国外培训学习,期间被国外俱乐部看上了,他为了提高自身能力,愿意去国外俱乐部青年队锻炼而不是回国,而且他也有能力在国外青年对站稳脚跟,那他的做法是不是应该支持,他的前途和希望是不是被这条毁了,中国足球最大的希望是不是我说的这样的孩子。

不好意思,球员首先要尊重的是国际足联的规定,国际足联的规定能通行与全世界至少证明没问题,你就别拿劳动法和未成年保护法来说事,支持賈蕾仕,我特吗跟你说的不是一回事吗?

主要是没有依据,这个规定又不是劳动合同法,如何证明其规范性和权威性? 另外,可以钻空子的文字描述太多,“正当理由”是什么? 不正当理由又是什么,谁来解释?为球员提供不低于该培训单位所属会员协会地区(城市)上一年度社会平局工资三倍的工资,则该培训单位有权选择与该业余球员签订不长于两年(含两年)的工作合同,按照北京平均工资7800来算,培训单位要开出23000+的月薪才能留住球员,作为U18球员已经是高的离谱了吧。一个U21球员年薪能有接近30万,足以吸引球员了,这条规定不合法规但合情理,很像是我国足协想出来的东西,支持打官司到国际足联。

改行不行啊?回去读书不行啊?回去读书也要扣两年?国际足联关于球员转会和培训补偿问题早已经有了比较详尽周密的规定,中国足协一直没有遵照执行,形同虚设,以致中国的球员转会根本就不曾有过培训补偿费的先例,何等荒唐。如今中国足协再出台类似却又与国际足联规定及中国劳动合同法相悖的新政,实属多此一举,无非是想刷存在感,却闹出低b笑话。中国足球为什么不遵照国际足联规定? 贾蕾仕记者极为清楚的把问题列举出来,有理有据,实实在在。竟然还有那么多啦及球迷不假思索的予以恶劣攻击谩骂,真是可悲可叹,这就是中国足球文化大气候。